‘Zodra je bekend bent met je omgeving, kun je gaan solliciteren’
Er komt steeds meer druk te staan op een groeiend aantal universitaire studenten door technologische ontwikkelingen en hogere eisen die door toekomstige werkgevers worden gesteld. Dit werd duidelijk tijdens de Erasmus Recruitment Days.
Om door populaire bedrijven te worden aangenomen, hebben studenten een hoog gemiddeld cijfer nodig, maar moeten ze ook weten hoe je moet netwerken. Afgestudeerden die vrijwilligerswerk hebben gedaan, hebben een grotere kans op een baan, maar kennis van een specifiek vakgebied is ook belangrijk! Je snapt het al: studenten moeten meer doen voor de baan of carrière van hun dromen. De vraag is dan: wat doe jij om ervoor te zorgen dat je straks een baan hebt?
Lisanne Notenboom – Economics & Business

“Ik denk dat het elk jaar anders is. In mijn tweede jaar was ik bijvoorbeeld niet zo geïnteresseerd in bedrijven, maar was ik veel meer bezig met wat ik later wilde doen. Nu ik mijn bachelor heb gehaald, ben ik meer geïnteresseerd in verschillende bedrijven. Ik loop af en toe een dag mee en doe onderzoek. Ik weet nu in welke sector ik wil werken, maar daarna is het belangrijk om te bedenken hoe je vorm wilt geven aan je carrière. Ik denk dat werken in een groep heel belangrijk is voor later. En een jaar in het bestuur is ook een pré voor mijn carrièremogelijkheden.”
Frederique Ram – Econometrics

Ik ben met mijn derde jaar bezig, dus dit jaar ga ik mijn bachelor afronden. Ik organiseer de Econometrics Career Day, een dag die lijkt op andere carrièredagen. Ik denk dat onze kansen op een baan daardoor zeker worden vergroot, en het geeft ons ook een beter idee van de praktijk, wat eigenlijk nog belangrijker is. Tot nu toe heb ik zelf nog niet zo veel gedaan, maar ik had graag vaker meegedaan aan meeloopdagen en andere carrière-evenementen.
Ronald Klacman, Management and Business Administration

“Ik denk dat je eerst wat extracurriculaire activiteiten moet gaan doen en daarna, als je bedrijfskunde studeert, kun je bijvoorbeeld meedoen aan een wedstrijd. Je gemiddelde cijfer is ook belangrijk, maar je weet hoe dat kan lopen. Ik denk niet dat het echt uitmaakt hoe snel je aan de slag gaat, maar als je echt goede kansen wilt, kun je maar beter gelijk in het eerste jaar beginnen. Als je een internationale student bent die in Rotterdam studeert, kun je van het eerste jaar gebruikmaken om de stad te leren kennen. Zodra je bekend bent met de omgeving, kun je gaan solliciteren naar verschillende functies.”
Meer over de Recruitment Days
-
Nieuw op Recruitment Days: duurzaamheidsdag en boetes als je niet komt
Gepubliceerd op:-
Nieuws
-
De redactie
Meest gelezen
-
Voedsel- en Warenautoriteit sprak de Erasmus Universiteit aan over rookverbod
Gepubliceerd op:-
Campus
-
-
Universiteiten trekken minder studenten uit binnen- én buitenland
Gepubliceerd op:-
Studentenleven
-
-
Wat betekenen de nieuwe Europese woonplannen voor studenten?
Gepubliceerd op:-
Nieuws
-
Reacties
Reacties zijn gesloten.
Lees verder in carrière
-
Prognose: technici vinden snel werk, economen krijgen het moeilijker
Gepubliceerd op:-
Carrière
-
-
Studiekiezers trekken zich weinig aan van arbeidsmarkt, ziet Centraal Planbureau
Gepubliceerd op:-
Carrière
-
-
Alumna Daniëlle van de Geer wil kok worden: ‘Doen wat je leuk vindt is eigenlijk gewoon the way to go’
Gepubliceerd op:-
Carrière
-